Re: dotace z úřadu práce na nového zaměs
No, záleží na tom, o jakého zaměstnance jde. Jde li o obsolventa, dlouhodobě nezaměstnaného, invalidu..atd. Na všechny tyto těžce umístitelné lidi mají UP různé programy na příspěvy pro zaměstnavatele. Nejlépe se informovat na příslušném ÚP!!
Re: dotace z úřadu práce na nového zaměs
Na absolventa dotaci letos již neobdržíte, ti vypadli ze zvýšené péče, důležité je uzavřít nejdříve smlouvu s ÚP, doložit náležitosti a poté teprve můžete zaměstnat, ne obráceně, to by dotace nepříslušela. Budete dokládat i bezdlužnost, tzn. z Celní správy, všech zdravotních pojišťoven, kde jste registrováni, z OSSZ, z FÚ. Nebojte se ale toho, občas tu někdo zrazuje z "papírování", musím říci, že tak strašné papírování to není a pokud firmě pomůže každá koruna, dotace je celkem slušný příspěvek. Pravda, je to spojeno se starostmi, ale co dnes není ... :) Hlavní info na portále MPSV či přímo ÚP odbor aktivní politiky zaměstnanosti. Dotaci lze poskytnout za splnění podmínek u těchto osob:
Zvýšená péče při zprostředkování zaměstnání (1) Při zprostředkování zaměstnání se věnuje zvýšená péče uchazečům o zaměstnání, kteří ji pro svůj zdravotní stav, věk, péči o dítě nebo z jiných vážných důvodů potřebují. Jsou to zejména a) fyzické osoby se zdravotním postižením (§ 67), b) fyzické osoby do 20 let věku, c) těhotné ženy, kojící ženy a matky do devátého měsíce po porodu, d) fyzické osoby pečující o dítě do 15 let věku, e) fyzické osoby starší 50 let věku, f) fyzické osoby, které jsou vedeny v evidenci uchazečů o zaměstnání nepřetržitě déle než 5 měsíců, g) fyzické osoby, které potřebují zvláštní pomoc; těmito osobami se rozumí zejména fyzické osoby, které se přechodně ocitly v mimořádně obtížných poměrech nebo které v nich žijí, fyzické osoby společensky nepřizpůsobené, fyzické osoby po ukončení výkonu trestu odnětí svobody nebo po propuštění z výkonu ochranného opatření zabezpečovací detence a fyzické osoby ze sociokulturně znevýhodněného prostředí.
