Vlákno názorů k dotazu Žádná práce a trvání na výpovědi od pája - Re: žádná práce a trvání na výpovědi Zaměstnavatel je...

Re: žádná práce a trvání na výpovědi
Zaměstnavatel je povinen přidělovat zam-ci práci dle PS, pokud tak není schopen, jde o překážku na jeho straně a je povinen platit zam-ci průměrem celou dobu do ukončení PP. Dát mu výpověď,pokud nepřistoupí na dohodu a do konce výp.doby platit. Další možnost je domluvit se na změně PS a přidělit mu jinou práci, ale k tomu je nutný souhlas zam-ce.

Re: žádná práce a trvání na výpovědi
v tomto případě jen dle § 209 ZP - souhlas odborů nebo rozhodnutí ÚP, pak by to šlo,jinak ne.