Re: Krácení dovolené
Pokud letos neodpracoval alespoň 60 dnů vznikl mu nárok na dovolenou za odpracované dny a to za každých 21 odpracovaných dnů na 1/12 celoročního nároku. Dovolená v důsledku neodpracovaných dnů by se krátila v případě, že by mu vznikl nárok na celoroční dovolenou, tedy až po odpracování alespoň 6é dnů.
Re: Krácení dovolené
Jen malé upozornění. Od ledna do května je fond pracovní doby 107 dní a pokud byl nemocný 42 dní, proč nemá odpracováno 60dní. Hezký den
