19. 7. 2010 13:55
Re: Dohoda na marketing se zaměstnancem. Lze sepsat dohodu o provedení práce (limit 150 hodin) nebo dohodu o pracovní činnosti (limit polovina stanovené týdenní pracovní doby). Nesmí jít o stejný druh práce, který má zaměstnanec v pracovní smlouvě.
20. 7. 2010 13:45
Re: Dohoda na marketing se zaměstnancem. Děkuji za radu, takže to lze, tak jdu na to něco sesmolit. Ještě jednou díky.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Odesláním souhlasíte se zpracováním osobních údajů.
