Vlákno názorů k dotazu Porušení prac. povinností od pája - Re: porušení prac. povinností >zam-ec se nepohodl se zam-telem...
-
Re: porušení prac. povinností
>zam-ec se nepohodl se zam-telem a od pondělí nepřišel
>do práce aniž by dal vědět jestli je nemocen nebo jaký
>je důvod jeho nepřítomnosti, lze mu již dnes napsat
>napomenutí
ANO, ale formulujte přesně dle znění § 52-ne pracovní povinnosti
porušil své povinnosti už tím, že neinformoval zam-tele, co s ním je je věc druhostná
na porušování pracovních povinností s tím, že
>pokud řádně neomluví svou absenci a nedostaví se do
>práce bude to hodnoceno jako hrubé porušení pracovní
>kázně
opět špatná formulace- viz § 52 ZP
a bude s ním okamžitě zrušen pp
pro případ ok.zrušení PP zaměstnavatelem Vám stačí i bez písemného upozornění, když bude mít min. 5 x A, to už je dostatečný důvod k tomu ho vyhodit. Takže když nepřijde ani zítra a nedá o sobě věd+ět, tak v PO můžete už psát hned ok.zrušení dle § 55. -
al (neregistrovaný)
Re: porušení prac. povinností
omlouvám se za špatné formulace, psáno narychlo, to je to zjisti to teď hned, za 5 minut tam s tím jedu, pokud jde o to okamžité zrušení pp pokud se ani zítra nedostaví, tak to by bylo k pondělnímu datu nebo v případě, že budeme posílat do vlastních rukou k datu převzetí
