Re: Čerpání ŘD z r. 2007 po nástupu po R
No, nejsem si stoprocentně jistá, ale řekla bych, že už propadla...
Nárok v roce 2007
Dle § 218 odst. 4 ZP vyčerpat do 2008 (nepřesáhla-li 4 týdny)
Dle § 218 odst. 5 ZP vyčerpat do 2009 pokud dovolená přesáhla 4 týdny).
RD se nepovažuje pro vznik nároku na dovolenou za odpracovanou dobu, takto se posuzuje jenom MD...
Re: Čerpání ŘD z r. 2007 po nástupu po R
No a co takhle tento §?
§ 218
(3) Nemůže-li zaměstnavatel určit čerpání dovolené podle odstavce 1 ani do konce příštího kalendářního roku z důvodu čerpání rodičovské dovolené, určí dobu čerpání této dovolené po skončení rodičovské dovolené.
Díky za objasnění.
>>>>>>zaměstnankyně nastupuje po práce po RD 30.11., má
>>>>>>nevyčerpanou ŘD z r. 2007 - je nutno ji vyčerpat do
>>>>>>konce
>>>>>>r. 2010 aby nepropadla? Děkuji
>>>>>
>>>>>Ne dokonce roku , ale IHNED po skončení RD
>>>>No, nejsem si stoprocentně jistá, ale řekla bych, že
>>>>už propadla...
>>>>Nárok v roce 2007
>>>>Dle § 218 odst. 4 ZP vyčerpat do 2008 (nepřesáhla-li
>>>>4
>>>>týdny)
>>>>Dle § 218 odst. 5 ZP vyčerpat do 2009 pokud dovolená
>>>>přesáhla 4 týdny).
>>>>RD se nepovažuje pro vznik nároku na dovolenou za
>>>>odpracovanou dobu, takto se posuzuje jenom MD...
>>>
>>>No a co takhle tento §?
>>>§ 218
>>>(3) Nemůže-li zaměstnavatel určit čerpání dovolené
>>>podle odstavce 1 ani do konce příštího kalendářního
>>>roku
>>>z důvodu čerpání rodičovské dovolené, určí dobu
>>>čerpání této dovolené po skončení rodičovské
>>>dovolené.
>>Máte pravdu - zase jsem trošku chytřejší :O). Takže
>>čerpat ihned po skončení RD, ale zřejmě bude krácená,
>>ne?
>
>No podle toho od kdy do kdy MD v roce 2007 trvala a
>zda zameškala nepřítomností (včetně RD) víc jak 100
>dní.)
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.