Re: Nárok na dovolenou
Od 21.2. nechť začne čerpat nevybranou dovolenou z roku 2010(musí požádat o čerpání) a za každých 21 odpracovaných dní ji vznikne nárok na 1/12 celoroční dovolené( předpokládám, že 60 odpracovaných dnů nebude mít). Do odpracovaných dnů se počítají dny mateřské i dny čerpané dovolené.
Re: Nárok na dovolenou
Ano, po skončení mateřské dovolené zažádá o čerpání 3 dnů dovolené z roku 2010 a současně bude na rodičovské dovolená, ale vznikne jí tedy v roce 2011 nárok na 1/12 jakoby za leden?
Re: Nárok na dovolenou
Ne jakoby za leden, ale za odpracované dny (dokud totiž v kal. roce neodpracuje aspoň 60 směn, nevzniká nárok za měsíce, ale za odpracované dny - za každých 21 na 1/12). Takže jí vznikne nárok na 1/12, kterou může vyčerpat hned po čerpání zbytku dovolené z roku 2010. A nebude současně na rodičovské dovolené, na ní bude až po vyčerpání řádné dovolené (napíše žádost, jak dlouho na ní chce být, nejdéle ale do 3 let dítěte). Ovšem o rodičovský příspěvek si na úřadě požádá ihned po skončení mateřské (ten bude dostávat, i když bude čerpat řádnou dovolenou).
