Re: nárok na dovolenou
Spočítejte si v celém roce 2008 pracovní dny, které zameškala pro nemoc a pro rodičovskou dovolenou a k nim přičtěte svátky, které byly v době její nemoci v době rodičovské. Za prvních 100 takto spočítaných dnů se jí zkrátí celoroční nárok o 1/12, za každých dalších 21 o další dvanáctiny. Toto bude její nárok za rok 2008 (předpokládám, že z něho nic nebylo vybráno, když marodila a pak šla na mateřskou a pak na rodičovskou). Za rok 2009 a 2010 jí nárok nevznikl.
