Re: DPP
U dohody o provedení práce skutečně nárok na dovolenou není, ale hlavně se z DPP neplatí ani sociální ani zdravotní pojištění. Tak že jde skutečně o dohodu o provedení práce a nebo o dohodu o pracovní činnosti? Ani u DPČ nárok na dovolenou není, pokud není sjednán nárok v dohodě.
Re: DPP
NAVÝŠENÍ ZD O ZP ZA ORG. - navýšení základu daně o zdravotní pojištění, placené za zaměstnance organizací
NAVÝŠENÍ ZD O SP ZA ORG. - navýšení základu daně o sociální pojištění, placené za zaměstnance organizací
Řekla bych, že to spíš vypadá na dohodu o pracovní činnosti. Z této dohody platí zaměstnanec zdravotní i sociální pojištění, stejně tak i organizace.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.