DPP

• Tereza Křížová (neregistrovaný)

  7. 12. 2010 17:19

  Dobrý den,chtěla bych se zeptat mám smlouvu sepsanou na 20hod. týdně, ale přesto dělám 40 hod. Nemám nárok na dovolenou. Můžu mít jen neplacené volno. Pak mám ve smouvě nějáké srážky ze mzdy NAVÝŠENÍ ZD O ZP ZA ORG. a NAVÝŠENÍ ZD O SP ZA ORG. Nejsou to malý částky. Pracuji pod agenturou, mohu zažádat o přepsání smlouvy? Děkuji Křížová

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 7. 12. 2010 17:34

    xJ (neregistrovaný)

    Re: DPP
    U dohody o provedení práce skutečně nárok na dovolenou není, ale hlavně se z DPP neplatí ani sociální ani zdravotní pojištění. Tak že jde skutečně o dohodu o provedení práce a nebo o dohodu o pracovní činnosti? Ani u DPČ nárok na dovolenou není, pokud není sjednán nárok v dohodě.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 7. 12. 2010 17:53

    V. (neregistrovaný)

    Re: DPP
    NAVÝŠENÍ ZD O ZP ZA ORG. - navýšení základu daně o zdravotní pojištění, placené za zaměstnance organizací
    NAVÝŠENÍ ZD O SP ZA ORG. - navýšení základu daně o sociální pojištění, placené za zaměstnance organizací
    Řekla bych, že to spíš vypadá na dohodu o pracovní činnosti. Z této dohody platí zaměstnanec zdravotní i sociální pojištění, stejně tak i organizace.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 12. 2010 7:56

    Líba (neregistrovaný)

    Re: DPP
    Nevím jestli se v poslední době něco nezměnilo, ale agentury nemohly zaměstnávat na DPP, jenom na DPČ. Takže to, že je daň počítaná ze superhrubé mzdy by mělo být správně.

    •   Zobrazit celé vlákno