Re: Insolvenční návrh - Pájo, prosím...
>Dobrý den, >prosím o pomoc. Před cca 2 měsíci jsem ukončila >pracovní poměr (okamžité ukončení § 56 odst. b) ), celkem mi >zaměstnavatel dlužil za pět měsíců mzdu. Do dneška >doplatil pouze dva (nemám tedy mzdu za tři měsíce + >odstupné). Chci ho ještě naposledy vyzvat - písemně - k >uhrazení dlužné mzdy do 5 dnů, nebo že podám návrh na >insolvenci. Myslíte že toto má smysl/nemůžu tím něco >"pokazit"? Nebo mám rovnou podat návrh (druhého >zaměstnance na podání návrhu mám)? Platí se něco za podání >návrhu nebo v případě, kdy by mi po podání návrhu mzdu >doplatil a já jsem ho musela stáhnout? Předem děkuji za >pomoc, na právníka bohužel v této situaci nemám a vše >jsem na internetu nedohledala. Klára K.
Re: Insolvenční návrh - Pájo, prosím...
Obraťte se se svým příběhem na Úřad práce. Protože zdaleka nebudete první, dozvíte se přesný postup k podání insolvenčního návrhu. Předběžně si můžete přečíst z.118/2000 Sb. Vyzváním dlužníka k úhradě dluhu v rozumné lhůtě samože nemůžete nic pokazit, jak ale tušíte, nevyplatí se dlouho otálet. Za podání neplatíte nic. §108 IZ (1) Insolvenční soud může před rozhodnutím o insolvenčním návrhu uložit insolvenčnímu navrhovateli, aby ve stanovené lhůtě zaplatil zálohu na náklady insolvenčního řízení, je-li to nutné ke krytí nákladů řízení a prostředky k tomu nelze zajistit jinak. Tuto zálohu nelze uložit insolvenčnímu navrhovateli, který je zaměstnancem dlužníka a jehož pohledávka spočívá pouze v pracovněprávních nárocích.
Re: Insolvenční návrh - Pájo, prosím...
S tím insolvenčním návrhem spěchejte: §3 Pro účely tohoto zákona a) se zaměstnancem rozumí fyzická osoba, s níž zaměstnavatel sjednal pracovní poměr nebo dohodu o pracovní činnosti, na základě kterých jí vznikly v rozhodném období, mzdové nároky nevyplacené zaměstnavatelem; rozhodným obdobím je kalendářní měsíc, ve kterém bylo vyhlášeno moratorium před zahájením insolvenčního řízení nebo ve kterém byl podán insolvenční návrh, jakož i 3 kalendářní měsíce předcházející tomuto měsíci a 3 kalendářní měsíce následující po tomto měsíci
Re: Insolvenční návrh - Pájo, prosím...
Nějak toto nechápu. Musím tedy dodržet nějakou lhůtu pro podání ins. návrhu? PP jsem ukončila 18.10. - Prošvihla jsem něcco?
Re: Insolvenční návrh - Pájo, prosím...
A čemu konkrétně bývalý zaměstnanec mající nárok na peníze od ÚP nerozumí na větě: "zaměstnancem se rozumí fyzická osoba, s níž zaměstnavatel sjednal pracovní poměr na základě kterých jí vznikly v rozhodném období 3 měsíce před měsícem, kdy byl podán insolv. návrh, mzdové nároky nevyplacené zaměstnavatelem?"
Re: Insolvenční návrh - Pájo, prosím...
Ale vždyť žádný ins. návrh ještě podán nebyl.... Asi to chápu tedy celé špatně, ale já měla za to, že ÚP mi vyplatí mzdu pouze v tom případě, když už zaměstnavatel v insolvenci je, jenže na toho mého bývalého z-tele ještě nikdo návrh nepodal - chci to udělat já - tzn. i v tomto případě bych pak měla nárok na náhradu od ÚP? Tzn. v tomto mém případě by mi od ÚP žádné peníze nenáleželi - dnes jsem prošvihla 3 měsíce od ukončení PP? Omlouvám se moc, ale mám v tom guláš :-). A děkuji za rady.
Re: Insolvenční návrh - Pájo, prosím...
Celou dobu se bavíme o tom, že podáte ins. návrh, píšete to již v dotazu - z toho je snad zřejmé, že ins. návrh ještě podán nebyl. Proč myslíte, že jsem napsal, abyste s návrhem spěchala? No asi proto, abyste ještě mohla být považována za zaměstnance podle 118/2000 Sb. a měla nárok na peníze od ÚP.
Re: Insolvenční návrh - Pájo, prosím...
Omlouvám se, ale opravdu jsem to špatně pochopila už od začátku. Tzn. kdy nejpozději ho můžu já podat ? Děkuji.
Re: Insolvenční návrh - Pájo, prosím...
Promiňte, odcházím meditovat a poprosit o sílu boha Trpěliváka. http://business.center.cz/business/diskuze/zprava.aspx?id=768771
