Re: Mzdová účetní a život.pojištění
podle mého názoru poskytnutí informace a taktéž doložení, že nebyla pojistka zrušena, popř. další souvisí se zpracováním osobních údajů Odvolala bych se na zákon. zákon na ochranu osobních údajů ------------- 2) V případě, kdy správce zpracovává osobní údaje získané od subjektu údajů, musí subjekt údajů poučit o tom, zda je poskytnutí osobního údaje povinné či dobrovolné. Je-li subjekt údajů povinen podle zvláštního zákona osobní údaje pro zpracování poskytnout, poučí jej správce o této skutečnosti, jakož i o následcích odmítnutí poskytnutí osobních údajů. ---------- A požádala bych dotyčnou, ať mi to dá písemně, že je povinna, podle čeho ..... atd...
Re: Mzdová účetní a život.pojištění
pokud zaměstnanec podepisuje prohlášení, tak stvrzuje, že všechny údaje jsou pravdivé a tím to pro mzdovku končí - je jen jeho zodpovědnost a jestli si něco dodaní nebo ne , to mzdovku nemusí zajímat - stejně jako kdyby se přišla na FÚ doptávat, jestli ten a ten podal a dodanil - věc dotyčného,ne?
