Re: výpověď
V den skončení p.p. 31.10. platí průměr spočítaný ze 3.čtvrtletí, z kterého bude nárokové odstupné vypočteno, při výplatě za říjen zdaněno. Budete-li vyplácet odstupné postupně(dle navrh.dohody), mělo by být zdaněno vždy v měsíci výplaty.
Re: výpověď
Je prosím návrh na výpověď dostačující ? Příjde mi divné, že budu odstupné zdaňovat postupně, vždyť budu pouze dlužit peníze. Pokud bude na prac. úřadě a podepíše mi prohlášení budu z odstupného uplatňovat slevu na dani že.
Re: výpověď
Ve formulaci výpovědi nevidím nedostatek, jen bych doplnila větu o " z organizačních důvodů,o kterých rozhodlo vedení organizace", kterým je nadbytečnost. " Je fakt, že je pro zaměstnance s podepsaným prohlášením lepší zdanění najednou.Napište to tedy do té dohody jasně,že mu to bude zdaněno vše při ukončení a čistý zůstatek vyplatíte postupně a v jakých splátkách.To by šlo.
Re: výpověď
Zapomněla jsem totiž ještě napsat,že by zam. mohl po V8s oprávněně požadovat běžná % ze zadrž.částky. A moji větu o org.změně si,prosím, mluvnicky opravte-díky.
Re: výpověď
>>>>>>>Dobrý den, prosím o kontrolu, zda je postačující nebo >>>>>>>je třeba ještě něco doplnit. " Dle § 52c je Vám dána >>>>>>>výpověď pro nadbytečnost z prac.poměru sjednaného >>>>>>>smlouvou ze dne 1.1.2000 s dvouměsíční výpověď. >>>>>>>lhůtou. >>>>>>>Pracovní poměr bude ukončen 31.10. 2011. Dle § 67 >>>>>>>odst.1 >>>>>>>Vám přísluší odstupné ve výši trojnásobku prům. >>>>>>>výdělku. S Vaším souhlasem Vám bude vyplaceno ve >>>>>>>třech >>>>>>>splátkách a to v termínu 15.11. a 15.12.2010 a >>>>>>>15.1.2011 ve >>>>>>>výši odpovídající jedné třetině odstupného. " >>>>>>> >>>>>>>- bude odstupné počítáno prosím z července, srpna, >>>>>>>září ???? aň z příjmu bude odvedena za měsíc říjen a poté áceny pouze peníze postupně podle splátek ??? en skončení p.p. 31.10. platí průměr spočítaný ze >>>>>3.čtvrtletí, z kterého bude nárokové odstupné >>>>>vypočteno, při výplatě za říjen zdaněno. Budete-li >>>>>vyplácet >>>>>odstupné postupně(dle navrh.dohody), mělo by být >>>>>zdaněno >>>>>vždy v měsíci výpla >>> >>>Ve formulaci výpovědi nevidím nedostatek, jen bych >>>doplnila větu o " z organizačních důvodů,o kterých >>>rozhodlo vedení organizace", kterým je nadbytečnost. >>>" >>>Je fakt, že je pro zaměstnance s podepsaným >>>prohlášením lepší zdanění najednou.Napište to tedy do >>>té dohody >>>jasně,že mu to bude zdaněno vše při ukončení a čistý >>>zůstatek vyplatíte postupně a v jakých splátkách.To >>>by >>> >>>šlo. >> Zapomněla jsem totiž ještě napsat,že by zam. mohl po >>V8s oprávněně požadovat běžná % ze zadrž.částky. A >>moji větu o org.změně si,prosím, mluvnicky >>opravte-díky. > >Tak raději myslíte zdanit postupně a pokud nebude >zaměstnaný a bude na prac. úřadě tak uplatnit každý měsíc >slevu na dani ?? KOčko, dohodly jsme se přece už na tom - najednou zdanit a do dohody o výplatě dát postupnou výplatu ČISTÉ. ?:-)
