Re: neskutečné
>>Mohla bych se zeptat, zda je zaměstnanec propuštěn na
>>základě § 65 nebo § 66? Jelikož má ve smlouvě
>>zkušební
>>dobu sjednánu na 2 měsíce a pracovní smlouva je od
>>20.6. do 19.8.... Setkali jste se s tím někdo? Je to
>>vůbec legální, vím, že od příštího roku snad ani ne,
>>že
>>musí mít délku minimálně takovou jako pracovní poměr,
>>ale nyní? Je ta smlouva vůbec platná??
>>
>>Co na to říct....
>
>Zkušební doba je maximálně 3 měsíce. Minimální dobu ZP
>neurčuje
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.