Vlákno názorů k dotazu Zbývající dovolená 2010, v r.2011 PPM od RenataH - Re: Zbývající dovolená 2010, v r.2011 PP Pokud si...

Re: Zbývající dovolená 2010, v r.2011 PP
Pokud si požádáte (písemně) zaměstnavatele o čerpání dovolené ihned po mateřské dovolené před nástupem na rodičvskou, budete mít nárok na 11 dní staré dovolené a celých 20 dní nové. Krácená by byla pouze v případě, kdy byste jí nečerpala ihned po mateřské dovolené, ale až po rodičovské.

Re: Zbývající dovolená 2010, v r.2011 PP
Děkuji za informaci. Takže se nemusím bát, že bych přišla o dovolenou za rok 2010, protože jsem si ji nestihla vybrat z důvodu nemoci :-). A za nemoc v letošním roce se mi taky nebude nic krátit? Děkuji

Re: Zbývající dovolená 2010, v r.2011 PP
Tak to je trošku jinak - za letošní nemoc se vám dovolená krátit nebude, protože jste nemarodila víc než 100 prac.dní. Ale protože dovolená z r.2010 se musí vyčerpat do konce roku 2011, ihned po skončení mateřské začnete v rposinci čerpat dovolenou z r.2010. Pokud těch 11 dní stihnete vyčerpat v prosinci, pak o žádnou nepřijdete, pokud jich nestichnete vyčerpat 11, o zbytek příjdete a v lednu začnete čerpat ihned dovolenou za r.2011.

Re: Zbývající dovolená 2010, v r.2011 PP
Bát se nemusíte o dovolenou za 2010 nepřijdete (nemohla jste si ji vyčerpat z důvodu nemoci), za 2011 mi vychází z důvodu nemoci krácení o 1/12 tj. o 1,5 dne.

Re: Zbývající dovolená 2010, v r.2011 PP
Paní RenatoH - nevztahuje se na dovolenou za rok 2010 náhodou § 218 ods. 2) ?
Za tok 2011 mi vyšla nemoc přesně 100 pracovních dní, takže bych řekla, že se krátit bude.

Re: Zbývající dovolená 2010, v r.2011 PP
S krácením souhlasím - nepočítala jsem dny, teď už ano. Takže krátit nová se bude. §218 odst. 2) se dle mého vztahuje k dovolené za r.2011, nikoli k té staré z r.2010, která by právě měla být vyčerpána do konce r.2011.

Re: Zbývající dovolená 2010, v r.2011 PP
Dovolenou z roku 2010 musí stihnout vyčerpat do konce roku 2011, jinak propadá, krácení za rok 2011 bude 1/12 - nemoc je 100 prac. dní.