Re: zápočtový list
Pokud před nástupem k vám byl na ÚP, stačí vám potvrzení z ÚP. Pokud v minulém zaměstnání měl exekuci, tak ji má zřejmě již splacenou, jinak by byla uvedena na potvrzení z ÚP.
Re: zápočtový list
Právě že na potvrzení z ÚP nic uvedeného není a on tvrdí, že exekuci splacenou nemá. Mám dále něco zjišťovat? Asi nebudu zjišťovat nic, ale prý dluží VZP. Ti by si to snad pohlídali!
Re: zápočtový list
Vždycky chtějte zápočťák. Já osobně jsem ještě neviděla potvrzení z ÚP, kde by byly exekuce uvedené (přestože byly nařízené), nevěřte tomu, že by je zaplatil.
Re: zápočtový list
Já jsem teda potvrzení z ÚP měla, na kterém exekuce zaznamenány byly. Ale je fakt, že si vždycky necham napsat čestné prohlášení nového zaměstnance, že nemá srážky na základě soudního rozhodnutí.
Re: zápočtový list
Souhlasím, pokud není ZL, čestné prohlášení, ale zápočťák je vždy nejlepší. Už jenom proto, že někteří zaměstnanci jsou schopni naprosto čestně prohlásit, že žádné exekuce nemají, přestože jich mají několik. Z hlediska případného sporu mezi zaměstnavatelem a exekotorem je samozřejmě zaměstnavatel z obliga, když má čestné prohlášení zaměstnance, ale dohadujte se o tom...Navíc, ÚP si zápočťáky pouze kopíruje, nezabavuje je, takže zaměstnanec by zápočťák mít měl. Jenom si udělat pořádek...
Re: zápočtový list
>>>>>>>A ještě prosím jeden dotaz. Zaměstnanec při nástupu >>>>>>>11.10. mi předal potvrzení z ÚP za období >>>>>>>4.7.-10.1011. >>>>>>>Musím vždy ještě požadovat ZL od posledního >>>>>>>zaměstnavatele, když mám potvrzení z ÚP? Prořekl se, >>>>>>>že v >>>>>>>minulém zaměstnání měl exekuci... Kdyby se neprořekl, >>>>>>>tak >>>>>>>nic nevím. děkuji >>>>>> >>>>>>Pokud před nástupem k vám byl na ÚP, stačí vám >>>>>>potvrzení z ÚP. Pokud v minulém zaměstnání měl >>>>>>exekuci, tak >>>>>>ji má zřejmě již splacenou, jinak by byla uvedena na >>>>>>potvrzení z ÚP. >>>>> >>>>>Právě že na potvrzení z ÚP nic uvedeného není a on >>>>>tvrdí, že exekuci splacenou nemá. Mám dále něco >>>>>zjišťovat? Asi nebudu zjišťovat nic, ale prý dluží >>>>>VZP. Ti by >>>>>si to snad pohlídali! >>>>Chtějte Potvrzení o zaměstnání (dříve Zápočtový list) >>>>z posledního zaměstnání, tam by měla být uvedená i >>>>oná >>>>exekuce. >>>Vždycky chtějte zápočťák. Já osobně jsem ještě >>>neviděla potvrzení z ÚP, kde by byly exekuce uvedené >>>(přestože byly nařízené), nevěřte tomu, že by je >>>zaplatil. >> >>Já jsem teda potvrzení z ÚP měla, na kterém exekuce >>zaznamenány byly. Ale je fakt, že si vždycky necham >>napsat čestné prohlášení nového zaměstnance, že nemá >>srážky na základě soudního rozhodnutí. >Budu vždy požadovat kromě potvrzení z ÚP zápočtový >list. děkuji všem za názor
>Občanský soudní řád / § 294 >(1) Ten, kdo přijímá zaměstnance do práce, je povinen >vyžádat si od něho potvrzení vystavené tím, u koho >naposledy pracoval, o tom, zda byl nařízen výkon >rozhodnutí srážkami z jeho mzdy, kterým soudem a v čí >prospěch.
