Vlákno názorů k dotazu Vypoved v docasne neschopnosti od atreus - Re: vypoved v docasne neschopnosti Jaké "domluvit na...

Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

2. 11. 2011 21:11

atreus

Re: vypoved v docasne neschopnosti
Jaké "domluvit na vypovedi"? Důvody, ze kterých může dát zaměstnavatel výpověď, jsou uvedeny v zákoníku práce.
Žádnou dohodu nepodepisujte, i kdyby vyhrožoval.
Výpověď nemůže dát v době prac. neschopnosti, ani v době těhotenství. Pokud by již dal výpověď a pak byste otěhotněla, výpovědní doba skončí až po těhotenství, mateřské dovolené, rodičovské dovolené.
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
2. 11. 2011 22:49

v.e.n.d.y.

Re: vypoved v docasne neschopnosti
Souhlasím, nedejte se, na žádnou dohodu nepřistupujte,jinak přijdete o hodně peněz...Nic nepodepisujte, máte pracovní úraz, budou Vám to doplácet do plné mzdy, dostanete bolestné. Těhotenství bych po dobu nemoci se zaměstnavatelem neřešila.
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
3. 11. 2011 11:25

Barca (neregistrovaný)

Re: vypoved v docasne neschopnosti
jde mi spise o to co tedy delat v pripade ze se zamestnavatel bude ohanet zakony a paragrafy. A taky jestli kdyz ukoncim nemocenskou, dostanu vypoved, tak bych mela byt v ochranne lhute kdyz bych tehotenstvi prokazala az cca tyden po nemocenske? Doted nemam prukaz, kdyz bude vse ok tak jej dostanu za dva tydny
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
3. 11. 2011 11:38

Líba (neregistrovaný)

Re: vypoved v docasne neschopnosti
Až se začne ohánět paragrafy, tak byste měla být připravená se jimi ohánět taky. Podívejte se do ZP, kdy vám může dát výpověď. Těch případů je málo.