Vlákno názorů k dotazu Zkrácený úvazek a nárok na dovolenou od VH - Re: Zkrácený úvazek a nárok na dovolenou Nárok na...

Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

9. 11. 2011 11:36

VH

Re: Zkrácený úvazek a nárok na dovolenou
Nárok na D = 3 *5 = 15, kdy 3 znamená počet dnů, na kolik je pracovní doba rozvržena a 5 je počet týdnů dovolené u zaměstnavatele. Délka směny se projeví ve výši náhrady, která bude zaměstnanci za dovolenou náležet.
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
9. 11. 2011 11:40

Milada (neregistrovaný)

Re: Zkrácený úvazek a nárok na dovolenou
Moc děkuji. A pokud nastoupil až v září, bude výpočet, prosím, vypadat jak? Předem děkuji
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
9. 11. 2011 12:08

jasná (neregistrovaný)

Re: Zkrácený úvazek a nárok na dovolenou
Spočítáte poměrnou část .
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
9. 11. 2011 12:20

VH

Re: Zkrácený úvazek a nárok na dovolenou
Stejně jako u jiného zaměstnance.
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
9. 11. 2011 13:04

Milada (neregistrovaný)

Re: Zkrácený úvazek a nárok na dovolenou
Ještě jednou moc děkuji. Jen jsem si chtěla ujistit, že to mám správně, tedy 4/12 z 15 dní, tedy nárok na 5 dnů
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
9. 11. 2011 13:07

jasná (neregistrovaný)

Re: Zkrácený úvazek a nárok na dovolenou
Pokud má celé září odpracované a PP bude do 31.12. nárok bude na 5 dní dovolené.
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
9. 11. 2011 13:23

Milada (neregistrovaný)

Re: Zkrácený úvazek a nárok na dovolenou
Opět děkuji. Mám ještě jeden dotaz. U jednoho stávajícího zaměstnance se mi mění k 1.10.11. počet odpracovaných dní v týdnu. Do té doby pracoval 20hod./týden ale měl to rovnoměrně rozvržené (po-pá 4 hodiny denně) a od října pracuje stále na 20 hodin/týden ale jen také 3 dny v týdnu. Konečný stav dovolené ke konci září měl 10 dní. Předpokládám, že budu muset provést nějakou korekci. Můžete prosím poradit? Ještě jednou dík