Re: Zkrácený úvazek
Nemusíte na ÚP, ledažebyste měla zájem o sehnání zaměstnání na plný úvazek. Při evidenci na ÚP můžete být zaměstnána na poloviční s výděl. 4000.-, ale nebudete kvůli tomu pobírat podporu. Bude-li to pr.pom., budou i odvody, tedy budete mít nárok i na dávky z NP i ze zkráceného úvazku. Do minima na ZP doplácet nebudete, pokud se na ZP zaregistrujete jako pečující osoba s dítětem do 7 let věku a doložíte to zaměstnavateli. Budete rovněž důchodově pojištěna. Podepište u zaměstnavatele Prohlášení k dani(růžový dvojlist) a vyjde Vám pak po slevě nulová daň.U příjmu alespoŇ polovina min.mzdy můžete mít i daň.zvýhodnění na dítě ( pokud neuplatňuje již manžel) a to formou bonusu 1117,- měsíčně.
