Zkrácený úvazek

• mariana nováková (neregistrovaný)

  5. 1. 2012 8:44

  Prosím mzdové o radu, bude mi končit rodič. příspěvek a mohu začít pracovat na 4 hodiny denně/20 týdně za 4000,- hrubého. Jde o PP.
  Budu se muset hlásit na UP nebo budu i z tohoto zkráceného úvazku pojištěna důchodově? zdravotní pojištění mi budou dopočítavat, zaplatím prý z rodílů do 8000,- 13,5 %, takže se už o nic nemusím starat? Nebo musím někde něco platit? Nerada bych za pár let platila nějaké pokuty.
  Prosím ještě, budu mít také nárok na dovolenou? Ošetřovnání dítěte a nemocenskou? nebo je to jen u PP na 8 hodin.
  Moc děkuji, vůbec nevím jak se rozhodnout.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 5. 1. 2012 16:25

    JiřinaH. (neregistrovaný)

    Re: Zkrácený úvazek
    Nemusíte na ÚP, ledažebyste měla zájem o sehnání zaměstnání na plný úvazek. Při evidenci na ÚP můžete být zaměstnána na poloviční s výděl. 4000.-, ale nebudete kvůli tomu pobírat podporu.
    Bude-li to pr.pom., budou i odvody, tedy budete mít nárok i na dávky z NP i ze zkráceného úvazku.
    Do minima na ZP doplácet nebudete, pokud se na ZP zaregistrujete jako pečující osoba s dítětem do 7 let věku a doložíte to zaměstnavateli. Budete rovněž důchodově pojištěna.
    Podepište u zaměstnavatele Prohlášení k dani(růžový dvojlist) a vyjde Vám pak po slevě nulová daň.U příjmu alespoŇ polovina min.mzdy můžete mít i daň.zvýhodnění na dítě ( pokud neuplatňuje již manžel) a to formou bonusu 1117,- měsíčně.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 5. 1. 2012 19:10

    mariana (neregistrovaný)

    Re: Zkrácený úvazek
    Moc vám děkuji za odpověd. Jen pro upřesnění - pečující osoba, dítě tedy nesmí být ve školce? Nebo jen na 4 hodiny?

    •   Zobrazit celé vlákno