Re: Práce přesčas zahrnutá do mzdy
Do výpočtu průměrného výdělku by měly být zahrnuty odpracované hodiny, nikoli hodiny fiktivní. Zrovna tak byste mohli namítat, že má zvýhodněnou mzdu, jestliže nebylo odpracováno 15 ale méně přesčasových hodin.
Re: Práce přesčas zahrnutá do mzdy
Děkuji za odpověď. Ještě mám upřesňující dotaz. Znamená to, že zaměstnavatel (v příadě paušálního zvýšení měsíční mzdy o 15 hod. přesčas) sleduje skutečně odpracované hod. přesčas v každém měsíci (které už neplatí, protože je práce přesčas zahrnuta v měs. mzdě, pokud nepřesáhnou 180 hod. ročně) a ty přičte k odpracovaným hod. při výpočtu prům. hod. výdělku za uplynulé čtvrtletí, nebo tyto skut. odprac. hod. přesčas vůbec nezahrne do tohoto výpočtu a tedy jejich skutečná výše vůbec výpočet prům. výdělku neovlivní?
