zákoník práce
pracovní poměr se zakládá pracovní smlouvou mezi zaměstnavatelem a zaměstnancem, není-li v tomto zákoně dále stanoveno jinak.
Pracovní smlouva musí obsahovat>
a) druh práce, který má zaměstnanec pro zaměstnavatele vykonávat
b) místo nebo místa výkonu práce, ve kterých má být práce podle písmene a) vykonávána
c) den nástupu do práce
Pramen: § 33 a násl. zákona č. 262/2006 Sb.
