Ve věci exekuce srážkami ze mzdy se k daňovému bonusu kromě VSOL (3 VSOL 852/2011-A-10 ze dne 11.5.2012) http://kraken.slv.cz/3VSOL852/2011 vyjádřil již i VSPH (1 VSPH 241/2013 ze dne 18.3.2013) http://kraken.slv.cz/1VSPH241/2013 a to shodně - "...Daňový bonus není součástí záloh na daň z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti, ale je zvláštním plněním poskytovaným poplatníkům státem. Do čisté mzdy za účelem srážek ze mzdy daňový bonus nelze zahrnout..."
Ohledně daňového bonusu a schváleného oddlužení plněním splátkového kalendáře, tak dle VSPH jde o nárok dlužníka a daňový bonus je mimořádným příjmem (v tomto případě vyplácený dlužníkovi státem v rámci RZD), který má být nad rámec splátek celý použit k uspokojení věřitelů (§ 412/1b IZ). http://business.center.cz/business/pravo/zakony/insolvencni/cast2h5.aspx
9. 4. 2013 18:21
Ve věci exekuce srážkami ze mzdy se k daňovému bonusu kromě VSOL (3 VSOL 852/2011-A-10 ze dne 11.5.2012)
http://kraken.slv.cz/3VSOL852/2011
vyjádřil již i VSPH (1 VSPH 241/2013 ze dne 18.3.2013)
http://kraken.slv.cz/1VSPH241/2013
a to shodně - "...Daňový bonus není součástí záloh na daň z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti, ale je zvláštním plněním poskytovaným poplatníkům státem. Do čisté mzdy za účelem srážek ze mzdy daňový bonus nelze zahrnout..."
Ohledně daňového bonusu a schváleného oddlužení plněním splátkového kalendáře, tak dle VSPH jde o nárok dlužníka a daňový bonus je mimořádným příjmem (v tomto případě vyplácený dlužníkovi státem v rámci RZD), který má být nad rámec splátek celý použit k uspokojení věřitelů (§ 412/1b IZ).
http://business.center.cz/business/pravo/zakony/insolvencni/cast2h5.aspx