Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
Firmy musí řešit zmatek v hlášení zaměstnanců. Chyba v systému poslala špatná data
Chytila páječku za pálivý konec, přesto se nevzdala. Dnes tvoří unikáty z cínu i skla
17. 6. 2013 7:59
Dobrý den,
pokud budeme mít v PP zaměstnance, který bude mimo jiné pracovat i s křovinořezem. Dle §6 NV 567/2006 mu náleží příplatek za ztížené pracovní prostředí.
Potřebovala bych od Vás poradit:
- pokud ztěžujícím vlivem bude hluk a vibrace přenášené na ruce, tak by měl být příspěvek poskytnut za každý ztěžující vliv? (např. 2x400,- Kč?)
- jak stanovit příplatek, pokud ve ztíženém pracovním prostředí zaměstnanec bude pracovat pouze někdy? (např. 14 dnů v měsíci?)
Děkuji za pomoc