Hlavní navigace

rehabilitace

  • (neregistrovaný) 81.30.251.---

    3. 7. 2013 10:35

    Dobrý den, pokud zaměstnancům, když jdou v pracovní době na rehabilitaci, tuto zameškanou dobu zaplatíme náhradou a nemáme ve vnitřních předpisech zakotveno, že na rehabilitace poskytujeme náhradu mzdy, může z toho být problém? Děkuji.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).