Student VOŠ praxe
- Paušální daň a prodej zděděného bytu Poslední názor: 4.12.
- Úřad práce Poslední názor: 4.12.
- Jak zaúčtovat exekuci Poslední názor: 4.12.
- Převod odepsaného auta k osobnímu užívání Poslední názor: 3.12.
- (nové) nemocenské pojištění zaměstnance - výpočet Poslední názor: 3.12.
- DPH EU/USA Poslední názor: 3.12.
- OSVČ na paušál + DPP do 10 tis. Poslední názor: 2.12.
- Výpověď zaměstnance zaslaná datovkou Poslední názor: 2.12.
- Čerpání D Poslední názor: 1.12.
- Podíl na zisku - výplata v EUR Poslední názor: 1.12.
- Směna na přelomu měsíce Poslední názor: 1.12.
- Práce přesčas Poslední názor: 1.12.
- DPP do 10 tis a dovolená Poslední názor: 30.11.
- Převoz do porodnice Poslední názor: 30.11.
Naše online školení
Mohlo by vás zajímat
-
Umělá inteligence ovládá i marketing. Přinášíme 5 trendů pro rok 2024
-
Pivo v hospodách zdraží kvůli vyšší DPH. Víme, o kolik se zvýší ceny
-
Nabízí produkty prospěšné pro tělo i ducha. Poznejte jeho příběh a vize
-
Přehled změn v sociálním pojištění OSVČ v roce 2024
-
Změna identifikátorů osob a nahrazení rodných čísel
-
Jak se vypořádat se stávkou z pohledu pracovněprávního?
6. 10. 2008 7:14
Prosím o radu. Máme na odborné praxi studenta (24 let) 3. ročníku VOŠ. Smlouva ze školou je uzavřená na období od 1.9.08 do 23.1.09, je v ní uvedeno, že praxe je neplacená a v případě produktivní práce může poskytovatel se studentem sjednat odměnu. Vůbec netuším podle jakých zákonů se mám při takové praxi řídit.Kolik hodin může pracovat atd. Navíc už za září mu mám vyplatit odměnu, ale nevím jestli musím uzavřít další smlouvu nebo DPP, příp. DPČ. Jak se zdravotním a sociál. poj.