Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Zaměstnavatelé musí do konce dubna dohlásit informace o zaměstnancích
Důchody porostou seniorům rychleji, projeví se to však zřejmě až v roce 2029
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
10. 3. 2011 15:27
Prosím o kontrolu zkušenější mzdové účetní.
Zaměstnankyně je od počátku roku 2010 na rodičovské dovolené s prvním dítětem. Dne 27.6.2010 nastoupila na MD s druhým dítětem (konec je 8.1.2011). Druhé dítě se narodilo 6.8.2010. V roce 2010 nepracovala a ani neměla proplacenou dovolenou.
Mám správně vyplněny EL, když do dnů pojištění dám 92 dnů (červen-srpen) a do vyloučených dob 40 dnů (červen 4, červenec 31 a srpen 5)? Křížky budu mít leden - květen, ostatní kolonky bez křížků.
Za odpověď předem děkuji.