Příspěvek na podporu zaměst. osob se ZP
- Odpisy zvadlych kvetin v účetnictví Poslední názor: 27.1.
- Elektronická dálniční známka Poslední názor: 27.1.
- Sleva na dítě Poslední názor: 27.1.
- Chalupa Poslední názor: 27.1.
- Rodičovská dovolená a školka Poslední názor: 27.1.
- Kurz nebo školení Poslední názor: 27.1.
- Potvrzení zaměstnavatele druhého z poplatníků - není tiskopis Poslední názor: 27.1.
- DPČ a odvody Poslední názor: 27.1.
- OSVČ bez příjmů a RZ Poslední názor: 27.1.
- TZ nebo zvýšení pořizovací ceny? Poslední názor: 27.1.
- Pokladní doklad z loňského roku Poslední názor: 27.1.
- Vyúčtování zálohové faktury FKSP Poslední názor: 27.1.
- Narok na dovolenou za rok 2021 Poslední názor: 27.1.
- Cestovní příkaz jeden na více cest? Poslední názor: 27.1.
Mohlo by vás zajímat
-
Festivaly budou letos rozhodně jiné. Návrat k normálu potrvá roky
-
Kdo musí podat daňové přiznání za rok 2020? A komu se to vyplatí, i když nemusí?
-
Zboží nelze reklamovat bez účtenky a další omyly při reklamacích
-
Žádejte o kompenzační bonus za 6. bonusové období, formulář je k dispozici
-
Podle supermarketů si lidé na opatření zvykli. V reálu v nich však mají zmatek
-
Nezdanitelné části základu daně pro rok 2020 a 2021
30. 5. 2011 10:00
Dobrý den,
chtěl bych zaměstnat osobu zdravotně znevýhodněnou (OZZ). Byl by to první zaměstnanec. Je možné na tohoto zaměstnance čerpat dotaci od ÚP (Příspěvek na podporu zaměstnávání osob podle § 78 zákona č. 435/2004)?
Bylo by to možné i v případě, že by pracovní poměr byl na dobu určitou a ne na plný pracovní úvazek?
Děkuji