Hlavní navigace

Zdravotní nezpůsobilost - výpověď

  • (neregistrovaný) 89.176.211.---

    1. 6. 2011 20:02

    Dobrý den,

    když mám potvrzení od závodního lékaře, že nejsem "trvale pracovně nezpůsobilá k výkonu práce", mám nárok na odstupné?
    Se zaměstnavatelem se chceme dohodnout na výpovědi dohodou, ale má zaměstnavatel povinnost mi dát i odstupné? Nebo se to týká pouze pracovního úrazu či nemoci z povolání? Tam je to až 12 měsíců odstupné. Je zdravotní nezpůsobilost to samé?
    děkuji

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).