Čerpání dovolené po nemoci
- Do JMHZ nutno vyplnit Kód CZ-ISCO (Katalog povolání) nerozumím tomu Poslední názor: 15.4.
- Úkolová mzda a příplatky Poslední názor: 15.4.
- Jednatel na neschopence Poslední názor: 15.4.
- OSVČ výdaje procentem Poslední názor: 15.4.
- Nepřetržitý odpočinek v týdnu Poslední názor: 15.4.
- Faktura má české IČO, ale slovenské DIČ Poslední názor: 15.4.
- JMHZ Poslední názor: 14.4.
- Prohlášení k dani podepsané až v březnu Poslední názor: 14.4.
- ELDP za rok 2026 při ukončení PP Poslední názor: 14.4.
- JMHZ a DPP Poslední názor: 14.4.
- JMHZ doregistrace údajů zaměstnanci Poslední názor: 14.4.
- Sazba DPH u vystupujících Poslední názor: 14.4.
- ELDP za rok 2025 Poslední názor: 14.4.
- Zapomenutá faktura Poslední názor: 14.4.
Naše online školení
Mohlo by vás zajímat
-
Město chtělo vyšší daň z nemovitostí pro brownfieldy, zdanilo však i školku
-
Nepodceňte návodné dokumenty a pomůcky k JMHZ
-
Poplatky za rozhlas a TV se ruší. Nahradí je stát. Lidé mohou přispívat doborovolně
-
Důležitý dokument pro seniory. Kdy budete potřebovat potvrzení o důchodu
-
Finanční správa upřesnila, kdy si podnikatelé mohou uplatnit odpočet DPH
-
Stát chce mít páku na ceny benzínu a nafty. Vláda schválila nový zákon
ČLÁNKY DO MAILU
4. 1. 2012 20:19
Dobrý den,
prosím o radu. Zaměstnanec je nemocný od 15.12.2010. Za rok 2010 má ještě 10 dnů dovolené. Celkem máme 25 dnů. Neschopenka byla ukončena 28.12.2011. Může čerpat 29. a 30.12.2011 dovolenou z r. 2010? A nyní v roce 2012 může vybrat ještě kolik dnů - převádí se asi jen to co je nad 20 dnů? Takže 5? Nebo do r. 2012 se dovolená už nepřevede a propadne? V roce 2011 zaměstnanci nárok na dovolenou zřejmě nevznikl? Děkuji.