Výpověď dle § 52 odst. b) nebo c)?

• slávka (neregistrovaný)

  12. 1. 2012 14:50

  >Pracovnice se má měla vrátit po rodičovské dovolené, již 15.12.2011 avšak mezi tím zrušil zaměstnavatel v jejím místě bydliště
  >provozovnu. V pracovní smlouvě má uvedeno místo výkonu
  >práce "pracovní prostory firmy". Domnívám se, že by
  >měla, nebo mohla nastoupit na jinou provozovnu, třeba i
  >v jiném městě. S výpovědí souhlasí.
  >Dali jsme jí však výpověď dle § 52 odst.c - z důvodu
  >nadbytečnosti. Ona však tvrdí, že by měla dostat
  >výpověď dle § 52 ale odst. b - ruší-li se zaměstnavatel nebo
  >jeho část.
  >V obou případech má nárok na odstupné, tento postup ji
  >poradili na ÚP, mají rozdílné odstavce na něco vliv ?
  >Jaký je tedy ten správný §?
  Do práce nenastoupila a stále řešíme paragrafy.
  
  Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.