Hlavní navigace

Insolvence

  • (neregistrovaný) 83.208.81.---

    3. 12. 2012 9:46

    Dobrý den, do datové schránky firmě přišel příkaz strhávat ze mzdy částku zaměstnanci.Už jsem ji dvakrát strhla. Zaměstnanec za mnou přišel, že mu strhávat nic nemohu, protože si vyřídil insolvenci. Jenže firmě ještě nepřišel žádný dopis abych pozastavila všechny dosud srážky. Ani zaměstnec mi nic nepředložil.
    Mám nadále strhávat mu srážku, dokud mi to nepříjde úředně potvrzené?
    Děkuji

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 3. 12. 2012 11:47

      RenataH (neregistrovaný) 94.138.124.---

      Re: Insolvence
      Hledejte sama v insolvenčním rejstříku, pokud tam najdete, že má povoleno oddlužení, nesmíte provádět další srážky až do rozhodnutí soudu. Ten pak buď oddlužení povolí a vystaví splátkový kalendář (budete provádět srážky jak na přednostní exekuci) nebo zamítne.
      Zaměstnanec má pravdu.

    • 3. 12. 2012 11:49

      aklim (neregistrovaný) 213.211.53.---

      Re: Insolvence
      >>>Dobrý den, do datové schránky firmě přišel příkaz
      >>>strhávat ze mzdy částku zaměstnanci.Už jsem ji
      >>>dvakrát
      >>>strhla. Zaměstnanec za mnou přišel, že mu strhávat
      >>>nic
      >>>nemohu, protože si vyřídil insolvenci. Jenže firmě
      >>>ještě nepřišel žádný dopis abych pozastavila všechny
      >>>dosud
      >>>srážky. Ani zaměstnec mi nic nepředložil.
      >>>Mám nadále strhávat mu srážku, dokud mi to nepříjde
      >>>úředně potvrzené?
      >>>Děkuji
      >>Pokračujte, dokud Vám nepřijde opět od exekutora
      >>potvrzení.....
      > Hledejte sama v insolvenčním rejstříku, pokud tam
      >najdete, že má povoleno oddlužení, nesmíte provádět další
      >srážky až do rozhodnutí soudu. Ten pak buď oddlužení
      >povolí a vystaví splátkový kalendář (budete provádět
      >srážky jak na přednostní exekuci) nebo zamítne.
      ano p.Renata má pravdu.
      >Zaměstnanec má pravdu.

    • 3. 12. 2012 11:48

      aklim (neregistrovaný) 213.211.53.---

      Re: Insolvence
      Koukněte do insolvenčního rejstříku na zaměstnance, jestli bylo zahájeno insol.řízení, pokud bylo, nesmíte NIC srážet...viz insol.zákon

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).