uznatelný/neuznatelny náklad osvč
-
Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
-
PetraH. (neregistrovaný) 194.213.41.---
Re: uznatelný/neuznatelny náklad osvč
Ptám se protoze mi bylo recceno ze danove uznatelny neni naklad mzda DPP do 5tis Kč... a ze pokud budu zamestnavat na HPP tak tim padem si muzu uplatnit i moji ZP+SP co platim za sebe jako naklad uznatelny
pokud bych nemela zamestnance tak samozrejme to nejde...ale jelikoz mam zamestnance tak muzu i ja svoji ZP+SP uplatnit jako danovy naklad.... -
Líba (neregistrovaný) 195.146.112.---
Re: uznatelný/neuznatelny náklad osvč
To jste popletla. Daňově uznatelný je odvod ZP a SP, který zaměstnavatel platí ze mzdy svého zaměstnance (9% ZP a 25% SP z hrubé mzdy). To, co platíte sama za sebe jako OSVČ už několik let daňově uznatelné není.
Hranice odměny 5000,- znamená, že při nepodepsaném prohlášení poplatníka se do 5000,- odvádí daň srážková a nad 5000,- daň zálohová. V DE je daňově uznatelným nákladem jak čistá odměna, kterou zaměstnanci vyplatíte, tak daň z jeho příjmu, kterou odešlete na FÚ. Je jedno, jestli se jedná o srážkovou nebo zálohovou.
4. 12. 2012 10:42
Dobrý den,
v červnu/2012 jsem zamestnala holku na HPP po 3 dnech onemocnela pak v listopadu porodila...rizikove tehotenstvi.
ZP+SP jsem odvedla.
Jsem OSVČ. chci se zeptat zda bude tedy uznatelny danovy naklad odvod zp+sp + vyplaceni mzdy a dále zda odvody za me jako osvč muzu take uplatnit jako danovy naklad jelikož jsem zamestnavala holku hoc i jenom 3 dny?
DALSI dotaz zni ze zamestnanavat i holky na DPP do 5000,- Kč odvadim srazkovou dan, muzu si uplatnit jako danovy naklad i 4250kc jako mzdu?