Hlavní navigace

Placené volno

  • (neregistrovaný) 77.236.200.---

    11. 2. 2013 10:37

    může zaměstnavatel udělit mimořádné pracovní volno zaměstnanci?
    je to na 18 dní a bude ho platit průměrným výdělkem.
    zaměstnanci končí 28.2.pracovní poměr na dobu určitou, ale nepohodli se se zaměstnavatelem a ten nechce, aby zaměstnanec do práce chodil.
    není v tom nějaký problém ?
    vůbec si s tím nevím rady
    děkuji všem za reakce

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 11. 2. 2013 10:59

      v.e.n.d.y.

      Re: placené volno
      Také jsem zažila, majitel dal výpověď a nepřál si, aby zaměstnanec chodil dopráce, takže jsme ho vykazovali, jako by pracoval a platili mu normálně sjednanou mzdu. Nevím, jestli je to správně, ale je to řešení.

    • 11. 2. 2013 11:18

      karolina xy (neregistrovaný) 77.236.200.---

      Re: placené volno
      také bych to tak nejraději udělala, ale zaměstnanec chce vystavit nějaké potrzení, že mu poskytujeme placené volno, protože se bojí, že mu dáme A.

    • 11. 2. 2013 20:09

      Líba (neregistrovaný) 88.103.26.---

      Re: placené volno
      Překážka na straně zaměstnavatele.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).