Práce při MD a po porodu

  • (neregistrovaný)

    13. 2. 2013 13:20

    Dobrý den, za měsíc jdu na mateřskou. Mám u zaměstnavatele 3 pracovní poměry, každý na jinou činnost a jiný uvazek. V prac. poměrech které mám na úv. 10 hod. týdně a 16 hod. týdně budu pracovat. Nejsou to práce zakázané ženám apod. V prac. poměru, který je na 20 hod. týdně a kde budu pobírat PPM a pracovat nebudu. Po porodu si pochopitelně vezmu v prac. poměrech z kterých nebudu čerpat PPM nějakou dovolenou - tím myslím běžnou dovolenou. Musím doržet v pracovních poměrech z kterých nebudu čerpat PPM 6 týdnu po porodu bez docházky do práce komplexně? Nemám těch dvou prac. p. tolik dovolené. Slyšela jsem, že 6 týdnů po porodu se nesmí pracovat nikde i když se z toho PPM nebere. Děkuji

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).