Hlavní navigace

Odstupné

  • (neregistrovaný) 90.176.62.---

    22. 2. 2013 9:22

    Dobrý den, řešíme ukončení pracovního poměru podle § 52c. Zaměstnavatel chce ukončit PP dohodou hned ke konci února. Mzdu o kterou zaměstnanec přijde vzdáním se výpovědní lhůty mu chce kompenzovat buď odměnou ve výši dvouměsíční mzdy nebo mu dá 5 x odstupné, což je výhodnější kvůli SP a ZP. Nevím ale, zda to jde, když jinému zaměstnanci dal normálně odstupné za tři měsíce. Jak to ošetřit např. ve vnitřním předpisu,může každý zaměstnanec dostat jiné odstupné?

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).