Re: Pracovní úraz - lhůty na doplacení p
Na jedné neschopence nemůže být pracovní úraz a zároveň pokračující jiná nemoc. Ale to neřešíme.
7.1.2013 jste předal podklady zaměstnavateli. V této době se dělají výplaty, pokud by hned po výplatách mzdová účetní začala zpracovávat papíru pro pojišťovnu na odškodnění, pak pojišťovna od dorušení má 30 dní na proplacení (pokud nebude chtít něco doplnit, dořešit). Takže pořád ještě je v časovém rozpětí, myslím, že peníze byste měl dostat každým dnem.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Poplatky za rozhlas a TV se ruší. Nahradí je stát. Lidé mohou přispívat doborovolně
Důležitý dokument pro seniory. Kdy budete potřebovat potvrzení o důchodu
Finanční správa upřesnila, kdy si podnikatelé mohou uplatnit odpočet DPH
Stát chce mít páku na ceny benzínu a nafty. Vláda schválila nový zákon
Evoluce hypoték: Jak se z antické zástavy stal pilíř moderní ekonomiky
Za švarcsystém už nemá hrozit pokuta pracovníkům, ale jen zaměstnavatelům
22. 2. 2013 14:11
Dobrý den, měla bych dotaz k doplacení pracovního úrazu. Dne 7.11.2012 se stal prac.úraz, od 8.11. do 30.11.12 trval prac.úraz. Neschopenka byla ukončena dne 4.1.2013. Zajímalo by mě, jak dlouho má zaměstnavatel na nahlášení události na pojišťovnu(7.1.2013 jsme předali podklady zaměstnavateli), protože do dnešního dne tj.22.2.2013 nepřišlo dorovnání pracovního úrazu.Děkuji za odpověď.