Více pracovních smluv současně

• KateřinaK (neregistrovaný)

  27. 2. 2013 20:47

  Dobrý den, nastupuji na hlavní pracovní poměr a zároveň mám ještě podepsanou DPP u jiného zaměstnavatele, u něhož je měsíční výdělek 1000,- a roční 5000,-. Zaměstnavatel, u kterého nastupuji na HPP, chce tuto smlouvu na DPP vidět, má na to nárok? Můžu pak u tohoto zaměstnavatele žádat roční zúčtování nebo budu muset přiznání podat sama?

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 27. 2. 2013 21:48

    beta (neregistrovaný)

    Re: Více pracovních smluv současně
    nemyslím si, že má právo to vědět, zákoník práce upravuje ochranu zaměstnavatele v ust. § 304 ZP, tzn. že nesmíte vykonávat výdělečnou činnost, která je shodná s předmětem činnosti zaměstnavatele. Pokud stejná-pak pouze s předchozím písemným souhlasem vašeho stávajícího zaměstnavatele.
    Pakliže na DPP nemáte podepsané daňové prohlášení a měsíčně vaše odměna nepřesáhne 5000 Kč brutto, máte podepsáno daňové prohlášení v HPP a nemáte žádnou jinou povinnost podání daňového přiznání, pak můžete stávajícího zaměstnavatele na HPP požádat o roční zúčtování daně a příjem z dohody tam započten nebude. Pakliže by příjem na dohodu byť na jeden měsíc přesáhl 5000 brutto, pak by se jednalo o souběžný příjem a povinnost podání DAP na FÚ.