Hlavní navigace

RZD a nemoc v ochranné lhůtě

  • (neregistrovaný) 90.176.200.---

    11. 3. 2013 13:30

    Je třeba k provedení ročního zúčtování nějakým způsobem doložit nemoc v ochranné lhůtě nebo stačí když mi zaměstnanec doložil čestné prohlášení, že měl nemoc v ochranné lhůtě? I z jeho předchozího potvrzení o zaměstnání je patrné, že u něj nemoc v ochranné lhůtě byla.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).