Re: Zdrav.poj.při neplaceném volnu
JEstli si myslíte, že Vám tento výdaj dosahuje zajišťuje a udržuje
příjmy :-) tak ano. Pojištění zaplacené zaměstnavatelem za zaměstnance takovýmto výdajem je, nikoli však v tomto případě , kdy povinnost zaplatit celé pojištění má zaměstnanec a to prostřednictvím svého zaměstnavatele . Pokud to po něm nevyžadujete, pěkně se Vám to prodraží.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Poplatky za rozhlas a TV se ruší. Nahradí je stát. Lidé mohou přispívat doborovolně
Důležitý dokument pro seniory. Kdy budete potřebovat potvrzení o důchodu
Finanční správa upřesnila, kdy si podnikatelé mohou uplatnit odpočet DPH
Stát chce mít páku na ceny benzínu a nafty. Vláda schválila nový zákon
Evoluce hypoték: Jak se z antické zástavy stal pilíř moderní ekonomiky
Za švarcsystém už nemá hrozit pokuta pracovníkům, ale jen zaměstnavatelům
12. 3. 2013 12:32
Prosím o radu - zaměstnanec má neplacené volno několik měsíců v roce...zaměstnavatel za něj odvádí celé zdravotní pojištění (13,5%) a toto pojistné si od něj nenárokuje.
Jedná se o daňově uznatelný náklad?
Děkuji.