Dobrý den,
kuriózní situace to sice je, ale občanský soudní řád nestanovil žádnou minimální částku, která může být ze mzdy sražena. Naopak, pokud zaměstnavatel nepostupuje v souladu s tímto zákonem, může mu být vyměřena pokuta. Rozhodně bych zasílala i korunové částky, pakliže se s exekutorem nedohodnete jinak.
Dagmar Kučerová ;)
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Levné nákupy z Číny končí. Od července platí nové clo na všechny malé zásilky
Žena okamžitě přišla o dávky kvůli cizí chybě v platbě výživného
Tisíce seniorů to netuší. Letos jim propadne řidičák
Vibe coding: Proč vám tahle dovednost zachrání místo u stolu nebo vás posadí do čela
Doplňující údaje zaměstnavatele pro JMHZ – podrobný manuál
Maximální ceny pohonných hmot na víkend vzrostou, určilo ministerstvo
14. 2. 2012 13:02
Omlouvám se za to, že se na Vás obracím s tímto dotazem.
Stojíme před problémem kdy máme zaměstnanci jenž je zároveň invalidním důchodcem srazit pro exekutora 1 Kč.
Máme tak postupovat ? Který předpis to upravuje ? S nezabavitelnými částkami jsme se již seznámili a snad to
i umíme ale tento problém okolo takto nízké částky nám připadá absurdní.
Děkuji s pozdravem Tomáš Pilař