Hlavní navigace

Konkurenční doložka ve sporu se zákonem

  • (neregistrovaný) 213.155.39.---

    1. 4. 2013 20:10

    Dobrý den,

    chci se zeptat, zda-li v situaci, kdy mám u pracovní smlouvy konkurenční doložku, která je sejdnaná na dobu dvou let, ale v zákonníku práce (http://business.center.cz/business/pravo/zakony/zakonik-prace/cast13h6.aspx) je výslovně uvedeno, že je doložka může být sjednána na dobu maximálně jednoho roku, zda-li je tato doložka považována za platnou s dobou omezenou na jeden rok, nebo je neplatná. Případně zda-li je neplatná celá pracovní smlouva.

    V případě, že by takováto doložka byla platná co přesně je myšleno průměrným výdělkem? Na základě jakého výpočtu se tento stanovuje? Děkuji.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 1. 4. 2013 20:33

      atreus

      Re: Konkurenční doložka ve sporu se záko
      Zda je platná na 1 rok nebo neplatná, to nevím.
      Ale neplatnost celé pracovní smlouvy to neznamená.

      Průměrný výdělek:
      http://business.center.cz/business/pravo/zakony/zakonik-prace/cast13h18.aspx

    • 1. 4. 2013 20:37

      Tomáš K. (neregistrovaný) 213.155.39.---

      Re: Konkurenční doložka ve sporu se záko
      Děkuji za odpověď. Platnost smlouvy není ovlivněná i když je doložka součástí smlouvy přímo nikoliv jako dodatečná smlouva?

    • 2. 4. 2013 9:31

      VH

      Re: Konkurenční doložka ve sporu se záko
      Platnost pracovní smlouvy není tímto ujednáním dotčena. Délka zákazu konkurence platí na 1 rok, to je stejné, jako když je zkušební doba sjednána delší, než umožňuje zákonná úprava.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).