Re: Dohoda o pracovní činnosti
Je to přesně popsáno v Zákoníku práce - Dodržování sjednaného a nejvýše přípustného rozsahu poloviny stanovené týdenní pracovní doby se posuzuje za celou dobu, na kterou byla dohoda o pracovní činnosti uzavřena, nejdéle však za období 52 týdnů, takže jeden měsíc může odpracovat třeba 200 hodin a jiné měsíce nic, jen to v průměru nesmí přesáhnout polovinu stanovené prac.doby. Finanční strop není, prostě se odvede pojistné a daň.
http://business.center.cz/business/pravo/zakony/zakonik-prace/cast3.aspx
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Další spor Schillerové s Babišem, tentokrát jde o limity u zdravotních benefitů
Ženám rostou důchody v posledních letech rychleji než mužům
Město chtělo vyšší daň z nemovitostí pro brownfieldy, zdanilo však i školku
Nepodceňte návodné dokumenty a pomůcky k JMHZ
Poplatky za rozhlas a TV se ruší. Nahradí je stát. Lidé mohou přispívat doborovolně
Důležitý dokument pro seniory. Kdy budete potřebovat potvrzení o důchodu
3. 4. 2013 20:28
Zdravím jen se potřebuji ujistit
Dohoda o pracovní činnosti - max. polovina pracovní doby za měsíc tzn při. 20 prac dnech a 160 hodinách může být max 80 hod. Je zde také nějaký finanční strop nebo je to libovolné a může těch 80 hod byýt rozloženo např. do 18 dnů - - - fin. strop není a může. je to tak že