Hlavní navigace

Roční neplacené volno po RD

  • (neregistrovaný) 217.169.184.---

    11. 4. 2013 12:31

    Dobrý den, prosím o radu - teprve začínám. Kolegyně, které teď končí RD (dítěti budou 3 roky) bude žádat o neplacené volno do 4 let věku dítěte. Jak to bude s pojištěním? Je potřeba někde něco hlásit? A jak to prosím Vás bude až budou dítěti 4 roky? Musíme ji zaměstnat? My jsme počítali s tím, že nastoupí teď, jakmile budou dítěti 3 roky, místo pro ni teď máme. Jenže přišla dnes s tím, že si požádá o neplacené volno, že nastoupit nemůže, dítě je často nemocné, nemůže jej dát do školky, babička nechce hlídat. My nyní budeme muset přibrat nového zaměstnance na rok? On se zapracuje a po roce musíme vzít zpátky tuhle kolegyni z neplaceného volna?

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 11. 4. 2013 12:39

      jjujk (neregistrovaný) 193.84.207.---

      Re: Roční neplacené volno po RD
      Ona vás musí požádat o neplacené volno,ale vy ji nemusíte vyhovět.

    • 11. 4. 2013 12:42

      jasná. (neregistrovaný) 81.30.251.---

      Re: Roční neplacené volno po RD
      Přesně tak. Pokud nebude zaměstnavatel souhlasit s neplaceným volnem, pak bude muset podat výpověď a ve výpovědní době pracovat nebo se dohodnout na ukončení PP dohodou.

    • 11. 4. 2013 12:59

      Sífa (neregistrovaný) 217.169.184.---

      Re: Roční neplacené volno po RD
      Děkuji, já osobně bych byla také toho názoru. Nepřijde mi od ní fér nám to říci týden před jejím plánovaným nástupem, ale šéf jí chce vyhovět a to volno jí povolit. Tak já už přemýšlím, jaké povinnosti mi z toho vyplynou.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).