Mzda

• Cabrnochová (neregistrovaný)

  16. 4. 2013 11:34

  Dobrý den,
  chtěla jsem se zeptat,jestli má zaměstnavatel pávo mi za odpracovaný měsíc dát výplatu 7.120,-kč.V pracovní smluvě mám uvedeno 40 hodinový pra.týden,dělám ale dlouhý,krátky týden a plat tam mám psaný 8.000,-kč+od 0-4.000,-kč prémie a bonusy.Pracuji jako prodavačka v trafice.Příjde mi,že to není ani minimum pro zaměstnané.
  Za odpověď predem děkuji.
  S pozdravem Cabrnochová

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 16. 4. 2013 11:51

    Líba (neregistrovaný)

    Re: Mzda
    Mzda se ve smlouvách vždycky uvádí v hrubém. Z 8000,- se odvede 360,- Kč zdravotní pojištění a 520,- Kč sociální pojištění. Zaměstnavatel odvede celkem 2720,- Kč. Pokud máte podepsané prohlášení poplatníka, tak daň pokryje sleva na poplatníka.
    
    8000,- Kč je minimální mzda. Otázkou je, jestli je to zaručená mzda pro prodavačku, vzhledem k tomu, že pracuje s penězi.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 16. 4. 2013 12:12

    RenataH (neregistrovaný)

    Re: Mzda
    >>Dobrý den,
    >>chtěla jsem se zeptat,jestli má zaměstnavatel pávo mi
    >>za odpracovaný měsíc dát výplatu 7.120,-kč.V pracovní
    >>smluvě mám uvedeno 40 hodinový pra.týden,dělám ale
    >>dlouhý,krátky týden a plat tam mám psaný 8.000,-kč+od
    >>0-4.000,-kč prémie a bonusy.Pracuji jako prodavačka v
    >>trafice.Příjde mi,že to není ani minimum pro
    >>zaměstnané.
    >>Za odpověď predem děkuji.
    >>S pozdravem Cabrnochová
    >
    >Mzda se ve smlouvách vždycky uvádí v hrubém. Z 8000,-
    >se odvede 360,- Kč zdravotní pojištění a 520,- Kč
    >sociální pojištění. Zaměstnavatel odvede celkem 2720,- Kč.
    >Pokud máte podepsané prohlášení poplatníka, tak daň
    >pokryje sleva na poplatníka.
    >
    >8000,- Kč je minimální mzda. Otázkou je, jestli je to
    >zaručená mzda pro prodavačku, vzhledem k tomu, že
    >pracuje s penězi.
    >Chybí také příplatky za práci o víkendech, příp. ve svátek.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 16. 4. 2013 12:52

    Cabrnochová (neregistrovaný)

    Re: Mzda
    Podle platove skupiny bych měla spadat do 3 skupiny ato je 9.800,-kč.Tak ted nevím jak mám reagovat a jestli můžu podniknout nějaké kroky.Děkuji Cabrnochová
    >>>Dobrý den,
    >>>chtěla jsem se zeptat,jestli má zaměstnavatel pávo mi
    >>>za odpracovaný měsíc dát výplatu 7.120,-kč.V pracovní
    >>>smluvě mám uvedeno 40 hodinový pra.týden,dělám ale
    >>>dlouhý,krátky týden a plat tam mám psaný 8.000,-kč+od
    >>>0-4.000,-kč prémie a bonusy.Pracuji jako prodavačka v
    >>>trafice.Příjde mi,že to není ani minimum pro
    >>>zaměstnané.
    >>>Za odpověď predem děkuji.
    >>>S pozdravem Cabrnochová
    >>
    >>Mzda se ve smlouvách vždycky uvádí v hrubém. Z 8000,-
    >>se odvede 360,- Kč zdravotní pojištění a 520,- Kč
    >>sociální pojištění. Zaměstnavatel odvede celkem 2720,-
    >>Kč.
    >>Pokud máte podepsané prohlášení poplatníka, tak daň
    >>pokryje sleva na poplatníka.
    >>
    >>8000,- Kč je minimální mzda. Otázkou je, jestli je to
    >>zaručená mzda pro prodavačku, vzhledem k tomu, že
    >>pracuje s penězi.
    >>Chybí také příplatky za práci o víkendech, příp. ve
    >>svátek.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 16. 4. 2013 12:56

    ilonaK (neregistrovaný)

    Re: Mzda
    Záleží na tom, co máte napsáno a podepsáno ve smlouvě.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 16. 4. 2013 16:57

    Cabrnochová (neregistrovaný)

    Re: Mzda
    >>8.000,-kč+od
    >>>>0-4.000,-kč prémie a bonusy.Pracuji jako prodavačka v
    >>>>trafice.To mám napsano ve smlouvě.
    >>>>chtěla jsem se zeptat,jestli má zaměstnavatel pávo mi
    >>>>za odpracovaný měsíc dát výplatu 7.120,-kč.V pracovní
    >>>>smluvě mám uvedeno 40 hodinový pra.týden,dělám ale
    >>>>dlouhý,krátky týden a plat tam mám psaný 8.000,-kč+od
    >>>>0-4.000,-kč prémie a bonusy.Pracuji jako prodavačka v
    >>>>trafice.Příjde mi,že to není ani minimum pro
    >>>>zaměstnané.
    >>>>Za odpověď predem děkuji.
    >>>>S pozdravem Cabrnochová
    >>>
    >>>Mzda se ve smlouvách vždycky uvádí v hrubém. Z 8000,-
    >>>se odvede 360,- Kč zdravotní pojištění a 520,- Kč
    >>>sociální pojištění. Zaměstnavatel odvede celkem
    >>>2720,-
    >>>Kč.
    >>>Pokud máte podepsané prohlášení poplatníka, tak daň
    >>>pokryje sleva na poplatníka.
    >>>
    >>>8000,- Kč je minimální mzda. Otázkou je, jestli je to
    >>>zaručená mzda pro prodavačku, vzhledem k tomu, že
    >>>pracuje s penězi.
    >>>Chybí také příplatky za práci o víkendech, příp. ve
    >>>svátek.
    >Záleží na tom, co máte napsáno a podepsáno ve smlouvě.

    •   Zobrazit celé vlákno