Re: Povinnost zaměstnávat osoby se ZP
Vaše povinnost je zaměstnat 4% zaměstnanců se ZP při 25 a více zaměstnancích.Při 25 zaměstnancích je to jeden člověk se ZP.Pokud v průběhu roku se u vás prostřídá více těchto zaměstnanců a doba jejich zaměstnání pokryje dobu celého jednoho roku pak je to v pořádku.
Re: Povinnost zaměstnávat osoby se ZP
Ještě jedno upřesnění " s více než 25 zaměstnanci" je od 26 zaměstnanců?
Teď budeme přijímat 1 člověka a je nás s ním 25, proto to řeším. V případě, že máme zaměstnankyni jako záskok za mateřskou, počítají se zde 2 zaměstanaci?
Počet se bere s průměrného ročního přepočteného počtu zaměstnanců
http://portal.mpsv.cz/sz/obecne/prav_predpisy/vyklady/plneni_povinneho_podilu_ozp
Re: Povinnost zaměstnávat osoby se ZP
Počítá se při 25 zaměstnancích.Pokud vás bude 25,pak musíte přijmout jednoho ZP.Já bych záskok brala jen jako jednoho člověka,ale to je jen můj názor a raději bych si to ověřila.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
Firmy musí řešit zmatek v hlášení zaměstnanců. Chyba v systému poslala špatná data
Chytila páječku za pálivý konec, přesto se nevzdala. Dnes tvoří unikáty z cínu i skla
Další spor Schillerové s Babišem, tentokrát jde o limity u zdravotních benefitů
Ženám rostou důchody v posledních letech rychleji než mužům
19. 4. 2013 10:10
Dobrý den, může mi někdo vysvětlit §81 zákona o zaměstnan., zaměstnavatelé s více než 25 zaměstnanci v pracovním poměru?
Započítávají se zde pracovní pozice na HPP, nebo pokud jsme během roku měly na jedné pozici zaměstnance A do 30.6. a zaměstnance B od 1.7. se toto počítá jako 2 zaměstnanci? Děkuji