Re: Dovolená po nemoci
Tak předně, dobu čerpání dovolené určuje zásadně zaměstnavatel. Zatím vám žádný nárok na dovolenou nevznikl. Ten vznikne až po odpracování 60 dnů, a to celoroční, který by se krátil v případě, že byste v souhrnu za rok zameškala víc jak 100 dní.
V červnu nebudete mít odpracováno víc jak 60 dní, takže do té doby vám vznikne nárok jen za odpracované dny, tj. za každých 21 odpracovaných dní na 1/12 celoročního nároku. Zaměstnavatel vám může, ale taky nemusí v červnu povollit dovolenou čerpat.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Firmy musí řešit zmatek v hlášení zaměstnanců. Chyba v systému poslala špatná data
Chytila pájku za pálivý konec, přesto se nevzdala. Dnes tvoří unikáty z cínu i skla
Další spor Schillerové s Babišem, tentokrát jde o limity u zdravotních benefitů
Ženám rostou důchody v posledních letech rychleji než mužům
Město chtělo vyšší daň z nemovitostí pro brownfieldy, zdanilo však i školku
Nepodceňte návodné dokumenty a pomůcky k JMHZ
21. 4. 2013 15:25
Dobrý den, prosím o info. Mám pracovní poměr na dobu neurčitou, v lednu jsem pracovala jen do 28.1. a od té doby jsem byla nemocná až do 21.4.Dovolenou máme 25dní na rok, můžu čerpat kdykoliv nebo jaký mám nárok? Mám právě předběžně plánovanou dovolenou na červen týden, červenec 14dní a srpen týden, tak jestli ji můžu čerpat,když jsem byla skoro 3 měsíce nemocná. Nebo jak se to dělá?Děkuji