Důchodce

• annn (neregistrovaný)

  26. 4. 2013 13:51

  dobrý den,
  zaměstnáváme pracovníka který již pobírá starobní důchod a v posledním roce na svoji práci nestačí a my nemáme jinou vhodnou práci, na kterou bychom ho přeřadili...
  co s takovým pracovníkem? výpověď pro nadbytečnost?

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 26. 4. 2013 13:59

    RenataH (neregistrovaný)

    Re: důchodce
    to byste mu museli dát odstupné. Já bych to viděla spíš na §52 f) ZP, příp. se s ním zkuste dohodnout.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 26. 4. 2013 14:02

    annaa (neregistrovaný)

    Re: důchodce
    my jsme ho ale písemně nevyzvali v posledním roce a neupozornili ho na neuspokojivé prac. výsledky
    on prostě už na tu práci nestačí...

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 26. 4. 2013 15:10

    Kara (neregistrovaný)

    Re: důchodce
    No tak mu to upozornění předejte a dejte čas na odstranění nedostatků. Jestli na to nestačí, tak se výkon nezlepší a Vy budete moci přistoupit k výpovědi (bez odstupného). Ale lidsky je to smutné, když si představím jak se oddaluje doba nároku na důchod, každý bude jednou starý a ten pocit, že nezvládám a už nejsem přínosem... On už ale důchod má, takže nejprve bych s ním pohovořila, že by bylo dobré, kdyby už zůstal doma. Dát mu bez toho hned písemnou výtku je pro toho staršího člověka dost tvrdé.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 26. 4. 2013 15:14

    Jolana1 (neregistrovaný)

    Re: důchodce
    No ale na druhou stranu - zase by ten člověk měl být soudný, a jestliže má důchod, a na práci nestačí, tak by pro něj bylo lepší, kdyby odešel sám - a tím pádem se ctí.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 26. 4. 2013 15:21

    annee (neregistrovaný)

    Re: důchodce
    podstatnou chybou tohoto všeho je to, že rozhodnutí je na pracovníkovi, zda chce dále vykonávat svoji práci a ne na zaměstnavateli, který by dovršením důchodového věku se rozhodl zda si důchodce ponechá

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 26. 4. 2013 15:21

    Kara (neregistrovaný)

    Re: důchodce
    Třeba to sám ještě tak nepociťuje, že na tu práci nestačí.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 26. 4. 2013 15:24

    anett (neregistrovaný)

    Re: důchodce
    asi ano, ale my všichni ostatní to pociťujeme zcela zřejmě

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 26. 4. 2013 15:29

    

    v.e.n.d.y.

    Re: důchodce
    Taky jsem pro citlivé zacházení, začala bych mu říkat, co nezvládl a co není dobře. Až potom písemné upozorňování. Třeba sám pochopí....

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 26. 4. 2013 21:18

    RenataH (neregistrovaný)

    Re: důchodce
    Myslím, že v tomto případě bylo dobré to, co fungovalo dříve - pokud chtěl důchodce pracovat, musel pracovat na dobu určitou a pak bylo na zaměstnavateli, zda s ním prodlouží nebo neprodlouží smlouvu. Teď se někteří na svých místech drží zuby nehty, i když už opravdu na svou práci nestačí. Také bych byla pro citlivé zacházení...

    •   Zobrazit celé vlákno