Re: Konkurenční doložka-prosím páju, VH
a ještě mě napadla jedna otázka: pokud je konkurenční doložka sjednána např. v r.2010 k výkonu nějaké funkce a po 2 letech zaměstnanec funkci změní (např. dříve byl manager, pak je ředitel pobočky), je KD platná ? nebo se změnou funkce, když nebyla změna uvedena v této KD, se stává neplatnou a nic z ní pro žádnou ze stran nevyplývá ?
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
2. 5. 2013 8:32
Dobrý den,prosím o konzultaci. Poprvé se setkávám s konkurenční doložkou a byla bych moc ráda, kdybyste mi byli ochotni vysvětlit pár věcí kolem ní.
1)jaký je smysl uzavřít konkurenční doložku v době trvání PP (tedy v době, kdy se ještě o výpovědi neuvažuje)
2)je to jednostranný nebo doboustranný právní akt ? tj. musí zaměstnanec s ní souhlasit ?
3) může zaměstnavatel 1 den před ukončením PP od doložky odstoupit ?
4) pokud zaměstnanec s odstoupením zaměstnavatele nesouhlasí, je v právu, když požaduje plnění ?
Moc děkuji za váš čas, jsem ráda, když se od vás mohu něco naučit, zvláště když s názory naší právničky leckdy nesouhlasím.