Nárok na dovolenou

• Ji (neregistrovaný)

  3. 5. 2013 13:34

  Dobrý den, prosím, jaký bude mít nárok na dovolenou zaměstnanec za letošní rok pokud ukončil pracovní poměr k 30.4. a od 5.4. měl neplacené volno. Výpočet mi vychází na 5 prac.dnů, ale nejsem si úplně jistá. Děkuji.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 3. 5. 2013 13:43

    sss (neregistrovaný)

    Re: Nárok na dovolenou
    20:12x3´=5

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 3. 5. 2013 13:49

    Líba (neregistrovaný)

    Re: Nárok na dovolenou
    Odpracoval 60 dnů? Tak 6,5 dne.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 3. 5. 2013 13:59

    Ji (neregistrovaný)

    Re: Nárok na dovolenou
    Děkuji za odpověď, letos si vybral už 3,5 dne dovolené, takže by si měl asi dobrat dovolenou 3 dna a pak mít teprve neplacené volno. Děkuji.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 3. 5. 2013 14:29

    xJ (neregistrovaný)

    Re: Nárok na dovolenou
    jetli si požádal o neplacené volno a zaměstnavatel s tím souhlasil, tak nemůžete místo neplaceného volna dát nyní dovolenou, prostě mu v dubnové výplatě proplatíte nevyčerpané 3 dny D, nařídit čerpání dovolené jste mu mohli před jejím čerpáním v dubnu 14 dnů předem

    •   Zobrazit celé vlákno